L'entretien professionnel, un rendez-vous obligatoire dès Mars 2016
Vous êtes Dirigeant, Manager, Chef d’équipe, vous allez devoir mener les entretiens professionnels avant le 07 Mars 2016
- Quels sont les enjeux pour vous ?
- Comment le préparez-vous ?
- Quels outils allez-vous utiliser pour être pleinement acteur de cet entretien ?
- Êtes-vous prêt ? Faîtes le test
Vous n'avez pas encore initié la démarche et vous ne savez pas comment faire,
ADRH Conseil, partenaire AGEFOS PME Nord Picardie, dispense la formation
Vous n'êtes pas adhérent AGEFOS PME Nord Picardie, pré-inscrivez-vous via le formulaire ci-dessous :
Pré-inscrivez-vous via le formulaire à la formation « Réussir ses entretiens professionnels » dispensée par ADRH CONSEIL
A l’issue de la formation, vous disposerez d’outils et méthodes pour définir les projets de vos collaborateurs et recueillir leurs souhaits de formationVous serez capable de faire de l’entretien une formidable opportunité pour développer la motivation et faire grandir les compétences de vos collaborateurs
Distinct de l'entretien d'évaluation, il doit être systématiquement proposé aux collaborateurs, tous les deux ans, sous peine de sanctions et fera l’objet d’un suivi tous les 6 ans.
Mené avec les bonnes techniques et attitudes, cet entretien est l’occasion d’un dialogue renforcé entre le manager et son collaborateur et un outil clé au service du développement des compétences et de la performance de l’entreprise.
ADRH Conseil, organisme référencé par l'AGEFOS PME Nord Picardie
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